Direkt zum Inhalt

Formate
Formate
Skilltrainer
Themen
Themen
Kompetenzniveau
Kompetenzniveau

Ihr Partner für Transformation & KI, Leadership & Teamentwicklung und Kollaboratives Arbeiten

Kostenloses Erstgespräch

Firmenseminare, Trainings, Workshops oder personalisierte Lösungen

Transformation, KI, Leadership oder Kollaboratives Arbeiten: Wer Wandel als Teil des Lernens versteht, stärkt sich persönlich, Teams und Organisationen. Mit firmeninternen Trainings und Lösungen fördern wir digitale Kompetenzen, Leadership, Zusammenarbeit und nachhaltigen Kulturwandel – praxisnah und wirksam.

Unsere Themen 

Transformation & KI
Leadership & Teamentwicklung
Kollaboratives Arbeiten

Business Impulse

Darum arbeiten Firmen mit uns zusammen

Seit über 130 Jahren gestalten wir Weiterbildung und zählen zu den grössten Weiterbildungsinstituten der Schweiz im kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Bereich. Neben Weiterbildungen an unserem Standort begleiten wir Unternehmen seit über 10 Jahren direkt vor Ort in der Personal- und Organisationsentwicklung.

Personalentwicklung mit Wirkung

Kreislauf Personalentwicklung
Ziel der kontinuierlichen Personalentwicklung ist es, Potenzial beim Individuum zu entfalten, Orientierung für Teams zu schaffen sowie die gesamte Firma/Organisation gezielt zu stärken und einen Wandel zu ermöglichen. Das Thema Leadership bildet dabei den Rahmen mit der zentralen Leitfrage: «Wie wollen wir führen, gesehen werden und wirken?» Diese Frage bildet die Grundlage für die Personalentwicklungsarbeit. Alle Ebenen greifen ineinander und bilden einen fortlaufenden Entwicklungsprozess. Rund um diese zentralen Handlungsfelder unterstützen wir Organisationen in Personalentwicklungsthemen mit Firmenseminaren und Workshops sowie personalisierten Lösungen.
Lifecycle Personalentwicklung
Lifecycle Personalentwicklung

Referenzfälle und Erfolgsgeschichten

Testimonial M365

“Workshop: Microsoft 365”

Wir hatten das grosse Vergnügen, einen informativen und praxisnahen Workshop zu Microsoft M365 zu erhalten. Die Expertise des Trainers in den verschiedenen Tools und deren effektiver Nutzung im Arbeitsalltag hat uns Super Usern massgeblich weitergebracht. Besonders hervorheben möchten wir die klare und verständliche Vermittlung von komplexen Inhalten sowie die vielen praxisorientierten Beispiele, die uns gezeigt haben, wie wir M365 optimal einsetzen können.

Super User einer Abteilung im öffentlichen Sektor
Serto AG

“Personalisierte Lösung: Führungsentwicklung ”

Die Zusammenarbeit zeichnet sich durch einen sehr vertrauensvollen Austausch miteinander aus, weshalb ich mich jederzeit gut abgeholt und aufgehoben fühle. Die Kommunikationswege sind kurz und persönlich. Der Ansatz der KV Business School ist stets ganzheitlich und berücksichtigt sowohl die strukturellen als auch die menschlichen Aspekte unseres Wandels. Der Aufbau der Workshops ist stets zielführend, interaktiv und «spielerisch» gestaltet, sodass eine gute Atmosphäre für die Entfaltung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden herrscht.

Frederik Hombach, COO Serto Group
Mövenpick

“Workshop: Organisationsentwicklung ”

Die Mischung aus theoretischem Input und interaktiven Übungen haben dafür gesorgt, dass die Inhalte nicht nur verständlich, sondern auch direkt anwendbar sind. Besonders wertvoll war der offene Austausch und die Möglichkeit, Feedback geben in einem sicheren Rahmen zu üben. Sehr geschätzt habe ich die professionelle Vorbereitung und die souveräne Durchführung. Die hilfreichen Methoden haben uns Impulse gegeben, die wir im Arbeitsalltag zukünftig gezielt einsetzen können.

HR-Leiterin
ZKS

“Zürcher Kantonalverband für Sport ”

Der Anspruch der KV Business School Zürich, Wissen in hoher Qualität, praxisnah und auf aktuellem Stand zu vermitteln, wird überzeugend umgesetzt. Gerade für Menschen, die sich neben Beruf und Familie ehrenamtlich in Sportvereinen engagieren, ist eine kompakte und praxisorientierte Wissensvermittlung besonders wertvoll. Die Inhalte sind klar strukturiert und lassen sich direkt im Vereins- und Berufsalltag anwenden.

Koordinatorin ZKS-Weiterbildung
Referenz Integrierte Psychiatrie Winterthur

“Integrierte Psychiatrie Winterthur ”

Die interne Weiterbildung zum Thema Zeit- und Selbstmanagement im Arztsekretariat war reichhaltig, anregend und sehr gut strukturiert. Vorbereitung, Durchführung und Auswertung wurden durch die KV Business School Zürich hervorragend und sehr professionell begleitet. Die rund 30 Teilnehmerinnen lobten die kurzweilige, informative, lebhafte und motivierende Moderation durch den Trainer. Besonders geschätzt wurde die Möglichkeit, eigene praxisorientierte Lösungen zu erarbeiten, welche die firmeninternen Begebenheiten berücksichtigen. So wurde alltagstaugliches Praxis-Wissen erarbeitet.

Leiterin Stab Ärztliche Direktion